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《四川省饮用水水源保护管理条例》自1995年颁布实施以来，经历3次修订或修正，推动成都等11个市(州)制定饮用水水源保护地方性法规或政府规章，对老鹰水库、华强沟水库等特殊饮用水水源制定专门法规制度。此外，四川还出台了《四川省饮用水水源保护区管理规定》。在多层制度体系支撑下，四川成为全国首个“地方性法规+配套制度”、用最严格制度最严密法治保护饮用水水源地的省份。

针对保护区内涉永久基本农田、矿产资源、基础设施、工业企业等问题，四川建立集中式饮用水水源保护区“划定”会审会签制度；在全国率先发布集中式饮用水水源保护区勘界定标地方标准；制定耕地林地园地管理边界与饮用水水源保护区的冲突解决规则；推进农村供水提质增效三年行动，确保全省3200万农村人口“有水喝”“喝好水”。

“条例对保护全省饮用水水源安全、保障人民群众身体健康、促进经济社会发展发挥了积极作用。这些年，四川饮用水水源保护管理工作取得明显成效，特别是农村地区饮水安全更有保障。同时，有的水源保护区仍存在环境风险隐患，个别地方还存在保护意识不强、监管机制不健全等问题。”四川省人大常委会党组成员、副主任朱家德在会上表示。

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大脑前额叶位于额头后方，是大脑最高级中枢，被形象地称为“大脑CEO”。它的核心功能至关重要：负责全身运动控制、语言输出；制定并执行任务计划；抑制冲动、管控欲望；同时调控注意力、情绪与人格，是人体认知功能的核心指挥部。网络上流传“前额叶要等到25岁才能发育成熟”，25岁之前，人在生物学意义上心智尚未发育成熟。这个说法是否准确？拖延易怒爱走神，真的是因为前额叶受损了吗？

社交媒体上，有人发布“这是前额叶受损伤”的表现，不少网友纷纷对号入座。这些症状包括但不限于：专注力差、决策困难、冲动易怒、脑子变慢、记忆力变差等。许多人下意识对照自身情况，发现几乎全部吻合，于是纷纷“自我确诊”。“前额叶损伤”成为社交媒体上流行的“网红病”。年轻人们习惯用前额叶问题来解释生活中大脑失控现象。出现这些表现，真的是因为大脑的前额叶受损吗？

江苏无锡市锡山区人民法院以侵犯公民个人信息罪，判处博某软件公司罚金三十万元；判处何某等人有期徒刑五年六个月至一年六个月不等，并处罚金十万元至一万元不等。“互联网企业在为医疗卫生领域提供服务过程中，应在服务和授权范围内合理合法地处理公民个人信息。”最高人民法院刑三庭法官魏海欢说，提供服务过程中收集公民个人信息，情节严重构成犯罪的，应依法惩处。

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新京报讯（记者张静姝 通讯员徐舒扬）近日，北京市丰台区人民法院受理了一起涉及生育津贴的劳动争议，法院最终判决支持原告要求被告支付医疗费及产假期间工资的诉讼请求。李某于2019年7月入职某公司，某公司为李某缴纳了2019年7月至2023年8月的社保，后因公司资金周转出现问题，某公司自2023年9月起未缴纳李某的社保。2023年11月李某分娩，产假期间，某公司未支付李某工资。产假结束后，李某发现因社保断缴，其分娩支付的医疗费无法报销，生育津贴亦无法领取，在沟通中因与公司产生争议，李某起诉要求该公司支付医疗费及产假期间工资。某公司认为，断缴社保并非恶意，李某的医疗费及生育津贴可以在公司补缴社保后进行领取，不同意向李某支付因分娩产生的医疗费及产假期间工资。法院经审理认为8195开元，根据北京市生育保险相关规定，参保职工分娩前（含分娩月）生育保险连续缴费满9个月的，生育津贴由生育保险支付；分娩前连续缴费不足9个月的，生育津贴由用人单位支付；分娩前连续缴费不足9个月，分娩之月后（含分娩月）连续缴费满12个月的，职工的生育津贴由生育保险予以补支。本案中，李某于2023年11月分娩，某公司于2023年9月断缴其社保，在李某分娩后未为其补缴社保，导致李某无法满足社保缴费“前9后12”的生育津贴领取条件。因此，无论某公司后续是否补缴社保，李某均已无法从生育保险基金获得生育津贴。根据《女职工劳动保护特别规定》第八条规定，女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。女职工生育或者流产的医疗费用，按照生育保险规定的项目和标准，对已经参加生育保险的，由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，由用人单位支付。本案中，某公司断缴社保，李某无法报销分娩产生的医疗费，亦无法领取生育津贴，应按照未参加生育保险处理，由用人单位按照生育保险规定的项目和标准支付医疗费用，并按照职工产假前工资标准支付产假期间工资。最终，法院判决由某公司支付李某分娩产生的医疗费用及产假期间工资。判决作出后，某公司提起上诉，经二审审理，驳回上诉，维持原判。编辑 刘倩 校对 李立军