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5月11日，在全国总工会社会联络部、中国海员建设工会、广东省总工会、深圳市委互联网企业工委的指导下，货拉拉2026“平凡之光”魅力司机评选正式启动。今年，货拉拉将评选名额由10个扩容至20个，经过司机报名、司机筛选、大众投票等环节，层层选拔出魅力司机20强和4强。其中，20强每人将获得1万元现金奖励和6个月货拉拉钻石减佣卡，4强每人将获得2万元现金奖励和多拉大面特别赞助的1年货拉拉钻石减佣卡。
自2018年首届举办以来，货拉拉“平凡之光”魅力司机评选已走过8载历程，成功挖掘出一大批爱岗敬业、热心公益、励志奋进、见义勇为的行业典范，累计吸引23万名货运从业者报名，参与投票人数高达363万人次。往届活动中k1体育app官方正版下载，有坚守诚信、拾金不昧的诚信标兵，有冲锋在前、参与应急救援的无畏先锋，有不畏艰难、靠奋斗改变生活的励志榜样，也有温柔坚韧、撑起家庭重担的巾帼司机……
今年，在2026“平凡之光”司机节上，货拉拉还将新增十年老司机、优秀党员、健康之星等表彰类型。“我们希望让优秀货运人的事迹被更多人看见，也让平凡劳动者的精神得到广泛传播。”货拉拉市场负责人王宫表示，货拉拉将持续优化评选机制、完善平台司机荣誉体系建设，切实提升新就业形态劳动者的职业归属感与社会认同感。
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谌贻琴来到北京按摩医院，调研残疾人就业、技能培训、权益保障等工作。她指出，就业是最大的民生，也是残疾人实现人生价值、创造美好生活的重要途径，要建立健全就业支持、技能提升、职业发展、权益保障全链条服务体系，进一步拓宽残疾人就业创业渠道。要聚焦残疾人康复需求，深入推进精准康复服务，加快实现“人人享有康复服务”的目标。
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5月12日，在浙江杭州举行的2026世界数字教育大会“为未来学校准备教师”平行会议，发布了《全球南方教师数字素养提升行动计划》。该计划由全球教师发展学院非洲学院发起，是全球首个专门面向南方国家教师数字素养提升的国际行动方案，旨在系统性助力发展中国家应对教育数字化转型中的共性挑战，是中方深化南南合作、参与全球教育治理的务实举措。
为有效应对全球南方国家在教育数字化转型中面临的基础设施、资源与培训等多维挑战，该计划创新构建了 “机制协同、能力建设、示范引领、平台支撑”四位一体的实施框架。主要举措包括：设立“全球南方教师数字素养协作机制”，联动国际组织、各国教育部门、高校及企业，凝聚合作共识；对接联合国教科文组织“全球教师校园”等权威平台，开展分层分类培训，全面提升教师数字技能与融合应用能力；在重点国家共建“数字教育灯塔学校”k1体育app官方正版下载，打造可观摩、可复制本土化转型样板；依托“孔子学院”“鲁班工坊”等现有海外平台，拓展其教学支持功能，为当地教师提供持续、便捷的在地化服务。
2026世界数字教育大会“为未来学校准备教师”平行会议由教育部教师工作司指导，浙江师范大学承办。会议紧扣“人工智能+教育：变革 发展 治理”主题，聚焦数字技术重塑教育生态背景下未来教师的角色转型与发展路径。来自亚洲、非洲、欧洲、美洲等多个国家和地区的教育部门官员、国际组织代表、专家学者及教师代表等参会。
